近期,笔者有幸参加了一次团队培训,这是以提升团队心智模式为出发点所进行一场情景培训,属于一种体验式的培训。组织者希望通过此次培训达到融合团队,提升团队凝聚力的目... [阅读全文]
企业间的竞争归根到底是人才的竞争,人才是企业的第一资源,是科技进步和社会经济发展最重要的资源和主要推动力。哪个企业吸收并聚集了优秀人才,就获得了竞争的主动权,就... [阅读全文]
虽然他们知道所有员工的大概情况,但他们处理细节问题的能力却在担任管理工作的短短几年里不断降低。 对于职业经理人来说,做空降兵型的管理者已经不是什么新鲜事了。往往... [阅读全文]
启发而不惩罚 在做某件事之前,要打好基础,以征得他人的意见或同意。在施以激励之前,必须先对人员进行启发、教育,使他们明白要求和规则,这样在采用激励方法时,他们才... [阅读全文]
一个团队一时业绩良好,并不能保证它会继续保持这样的业绩。有效的团队也可能会陷入停滞不前的状态,最初的热情可能会为冷漠所代替。随着时间的推移,团队内部凝聚力增强,... [阅读全文]
★教具:实心球若干个。 ★场地布置:在10~15米长的前进道路上,无规则地放若干个实心球。 ★方法:每人预先选择捷径通过一次,碰球为失败,看哪个能闯过雷阵。 ★规则: 1... [阅读全文]
2022-01-11极地求生
模拟背景:1943年初春的一天,由于一场暴风雪,你和你的团队乘坐的飞机不幸坠落在北极圈内的一处林地,唯一可以庆幸的是团队成员都没有受伤,而且感谢上帝,你的一个队员居... [阅读全文]
《孙子兵法》认为,善于带兵出师的将领是十分重要的,军队作战胜败和国家的安危,其责任都落在他的身上。《孙子兵法谋攻》篇说:「将者,国之辅也,辅周则国必强,辅隙则国... [阅读全文]
2022-01-11找错误
帮助学员检验所学知识的培训游戏 利用知识和经验辨别生活和工作中的假象和阻碍因素并将它们排除具有重大意义。那么,作为一个团队,要通过综合大家的知识和经验,再加以沟... [阅读全文]
时间: 5~10分钟 人数: 不限 道具: 一块边长约45厘米的正方形木板。 一卷胶带。 一个气球(多准备几个备用)。 一支做标记的笔。 一张报纸。 概述: 这是一个简单的游戏,... [阅读全文]
提高与人交往能力的游戏 每个人都有自己独特的性格,动物也是一样,有些时候,你会惊奇的发现,你的性格跟某种 动物在某种程度上是那样的相像。 游戏规则和程序 1.将各种各... [阅读全文]
没有肢体语言的帮助,一个人说话会变得很拘谨,但是过多或不合适的肢体语言也会让你这 个人让人望而生厌,自然、自信的身体语言会帮助我们的沟通更加自如。 游戏规则和程序... [阅读全文]
2022-01-11笑容可掬
沟通与合作的培训游戏 本培训游戏以一个很热闹的形式,加强了团队之间的沟通与交流,同时能够增进彼此之间的感情 。 培训游戏规则和程序 1.让学员站成两排,两两相对。 2.... [阅读全文]
带眼罩行走,两人一组 第一阶段:一个人带眼罩行走,另一人手牵手,可以提示; 第二阶段:一人带眼罩行走,另一人在其左右,但不能身体接触,也不能使用语言提示; 第三阶... [阅读全文]

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