公司组织早会，目的之一就是为了能提高员工的士气，彼此之间的协作能力。因此，很多的公司早会都开设了晨会游戏这一项目，在这里游戏馆大家准备了魔术看看谁是守财奴，希望可以帮到上班一族完成一次丰富多彩的早会。
我自创了一个小游戏，应该是培训沟通能力的。我在培训招聘过来的新人的时候，大家都不认识，自我介绍肯定是家常菜了，但是自我介绍之后，我要他们10分钟之内，在公司结识一个甚至更多的同事，可以让他在繁忙的工作中了解你，也可以你了解他。双方不感到厌恶。
四个新人测试出来的结果如下：
一个：十分钟认识了三个，只是了解了新认识的同事叫什么名字；
一个：认识了前台，把公司的情况摸得相当熟悉；
一个：认识了技术，把技术员的名字说错，而且自己不懂技术，不知道调整思路换一个人了解；
最后一个：认识了一个同事后，直接跑到老总办公室，大致聊了一会儿。
大家说，你们能从这四个人里面得出什么结论吗？
事实也证明，培训沟通能力可以带动早会的气氛和上班族的积极性，调动公司员工的干劲，加强团队成员之间的协作能力。